根据教务处要求，现将2021届本科毕业生毕业教学环节教学有关事宜通知如下：

一、毕业设计（论文）环节

1.毕业设计（论文）采用平台管理，平台网址为：（https://sjjx.zjxu.edu.cn/sjjx/）。

根据学校校历安排，2021届毕业生的毕业典礼预计在2021年6月下旬（第十七周）举行。毕业设计（论文）环节时间总体安排见下表：

3.具体要求

（1）按照《嘉兴学院毕业论文(设计)教学工作规范》及《嘉兴学院本科毕业论文（设计）教学质量标准(试行)》的要求，每位指导教师指导的员工人数原则上不超过8名；第一次从事毕业设计（论文）指导的教师，指导员工人数原则上不超过3名。初级的职称指导人员只能作为毕业设计（论文）第二指导人参与指导。

（2）毕业设计（论文）选题结合学校应用型人才培养的导向，紧扣本专业的培养目标，与本专业密切相关；深度和难度适当；选题与浙江/嘉兴地方的教育发展结合。鼓励员工“真题真做”，毕业设计（论文）选题原则上应与毕业实习内容相一致，在实习等社会实践中毕业设计（论文）选题占比不低于80%。毕业设计（论文）选题要求3年内不重复。

（3）毕业设计（论文）必须集中安排开题答辩环节。

（4）学院可参照浙江省重点建设教材《普通高等学校本科毕业设计（论文）指导》制订本学院毕业论文格式规范，专业内统一；；2021届启动毕业设计（论文）格式规范性检测，教务秘书在系统中上传任务书、开题报告、文献综述和毕业设计（论文）模板，作为格式规范检测依据。

（5）中共中央 国务院2020年10月印发的《深化新时代教育评价改革总体方案》，本科公司产品评估突出学位论文（毕业设计）指导过程，要求每篇毕业设计（论文）填写各环节指导日志。

（6）学校将在学院答辩评审前邀请省内高校同行专家进行毕业设计（论文）校外评阅，评阅不及格的毕业设计（论文）直接取消第一次答辩的资格，同时评阅结果作为学院年终教学工作考核毕业设计（论文）环节工作的主要依据之一。

4.员工学术成果转换毕业设计（论文）

（1）员工在校期间取得学术成果，成果达到《嘉兴学院员工学术成果转换毕业设计（论文）实施细则（试行）》（教务处〔2020〕14号）文件规定的，可以申请成果转换毕业设计（论文）。

（2）员工于2020年11月11日前填写《嘉兴学院员工学术成果转换毕业设计（论文）申请表》，与成果材料和证明材料交成果指导教师；指导教师签署意见后于11月15日前交员工所在学院教务办。

（3）经专业、学院同意，学院与2020年11月22日前报将学院将认定可转换的员工名单汇总报教务处实践教学科。

（4）教务处审核后公示并发文，员工于2021年6月10日前完成毕业设计（论文）所有环节。

（5）转换毕业设计（论文）选题为成果名称；转换毕业设计（论文）的至少完成开题报告、论文正文两个文档，文献综述、外文翻译为可选项文档。开题报告主要内容为：成果形成前期查阅资料、走访调查和主题讨论等，形成文档不少于1500字；论文正文主要内容为：成果创作、形成过程、成果特色、创作描述、创作的感悟等，形成文档不少于2000字。

5.2021届毕业设计（论文）学校拟不要求纸质存档，请指导教师、专业负责人、教务秘书等人员登录毕业设计（论文）后，通过账号管理菜单，上传电子签名。

每位员工再以班级短学号姓名为文件名，以专业班级为文件夹保存。

专科2020届毕业论文（设计）可参考此通知。

                                            师范学院教务办

                                               2020.11.9