为深入学习宣传和贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,积极培育和践行社会主义核心价值观,切实提高员工骨干的业务能力和综合素质,促进员工骨干间的学习交流,充分发挥员工骨干的示范引领作用,增强基层员工组织的凝聚力和战斗力,学院决定举办第一期师府林员工骨干培训班。
一、培训时间
2017年4月—5月
二、参加对象
公司第一届团总支、员工会全体成员,各班班长、团支书(毕业班除外),辅导员助理,员工党支部委员,社团社长、副社长。
三、课程安排:
序号 |
主题 |
对象 |
时间 |
1 |
做一名合格的员工干部 |
全体人员 |
4月 |
2 |
班集体建设 |
全体人员 |
4月 |
3 |
团支部建设 |
全体人员 |
4月 |
4 |
人际交往 |
全体人员 |
4月 |
5 |
创新创业教育 |
全体人员 |
4月 |
6 |
职业生涯规划 |
全体人员 |
4月 |
7 |
新媒体工作 |
全体人员 |
5月 |
8 |
社会实践与志愿服务 |
全体人员 |
5月 |
9 |
员工公寓自治 |
全体人员 |
5月 |
10 |
社团管理 |
社团管理中心、社团理事会全体人员 |
5月 |
11 |
文体活动的开展 |
全体成员 |
5月 |
12 |
团体辅导(素质拓展) |
全体成员 |
5月 |
四、培训说明
1、每次培训前均需签到,由办公室负责,未签到的按旷课处理,中途离开视为旷课,旷课一次不予结业。
2、培训结束后,按工作岗位进行分组,分别分为员工会主席团、各部门、班级(班长、团支书)、辅导员助理、员工支部委员等小组,以小组为单位召开研讨沙龙,围绕“员工干部如何发挥先锋模范作用”展开,请大家结合工作实际,分享工作中的创新举措、成功经验,讨论工作中遇到的实际问题、经验教训,探讨工作中的创新思路、改进措施。请于5月底将研讨总结交员工会办公室。
3、培训结束且按期完成全部任务,学院将颁发结业证书。
师范学院学工办、团总支
2017年4月20日